各位老师：

根据《山东省教育厅关于印发“山东省高等学校青年创新团队发展计划实施方案”的通知》（鲁教科字〔2022〕1 号）要求，省教育厅决定开展 2022 年度“山东省高等学校青年创新团队发展计划”（以下简称青创团队计划）创新团队遴选工作。现将有关事项通知如下：

一、申报条件

团队由带头人和核心成员组成，其中，带头人1名，核心成员2—6名，年龄均不超过35周岁（1987年1月1日以后出生），一般应取得博士学位或具有高级专业技术职务（职称）。团队成员应具有良好的思想政治素质和学术道德，较高的学术造诣和创新性学术思想，同时具备以下条件：

（一）团队带头人

1.应为我省高校从事科研和教学的在职青年教师；

2.具有较强的组织协调能力，在团队中有较强的凝聚作用；

3.有充分的时间和精力从事团队的科研和组织管理工作；

4.每个建设周期，每人仅允许作为一个创新团队的带头人；

5.已获得省部级及以上人才项目支持的不得申报。

（二）团队核心成员

1.具有较好的合作基础、合理的专业结构，鼓励多学科交叉融合；

2.有明确的任务分工，每位成员能保证对所承担的研究任务投入足够的时间和精力。

（三）科研育人

团队成员应承担相关教学任务，能够通过开设主讲课程、技术技能培训、学术讲座等形式，将本团队科研成果通过多种方式转化为教学资源。团队能够支持学生参与课题研究和科研活动；能够为学生开展创新创业、实习实训营造良好环境。

（四）组织保障

所在学校能够落实团队研究所需要的良好科研环境条件和工作氛围。团队具有自筹一定研究经费的能力。

二、研究内容

研究内容要体现鲜明的时代特征、问题导向和创新意识，包括基础研究、应用基础研究、前沿技术研究、技术创新与集成、工程化研究、新产品开发、自然科学与哲学社会科学交叉研究等。研究课题要有科学的研究规划，合理的经费预算，要有明确、客观、可量化的成果产出和经济社会效益。

优先支持习近平新时代中国特色社会主义思想、优秀传统文化“双创”等方面的研究；优先支持面向科技前沿和经济建设主战场，参与大科学计划与大科学工程的研究；优先支持关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术的攻关创新；优先支持服务黄河流域生态保护和高质量发展、新旧动能转换重大工程、乡村振兴、经略海洋、军民融合、重大疾病防控等国家战略和我省经济社会发展需求的研究。

三、其他要求

（一）青年创新团队建设周期为3年。按照“择优支持、年度报告、终期考核”的原则，经学校推荐、我厅形式审查合格后，聘请省内外相关领域专家进行评审，根据专家评审意见择优支持。

（二）申报材料是评审和今后支持资助的重要依据，各高校要高度重视、认真组织，团队带头人要认真填报，重点突出团队的创新潜力，做好课题的研究规划，合理确定产出目标，确保申报材料质量。

（三）《申报书》的文字表述要写实、准确、客观。附件材料要真实可靠、详实完备、清晰可视。如发现有不实或伪造等情况，取消参评资格，并予以通报。

四、申报程序

（一）校内遴选。学院根据申报条件及要求，按照公平、公正、公开的原则，择优评审排序推荐本单位符合条件的创新团队。

（二）申报时间。请各位老师于2022年7月20日前，将《山东省高等学校青年创新团队申报推荐排序表》（见附件）一份、《山东省高等学校青年创新团队申报书》（包括附件证明材料）纸质版一式五份，报送至法学院东区科研秘书办公室（212）。

（三）学校将组织有关专家进行综合评审评价。通过评审拟推荐的青创团队，学校统一分配账号填报系统。“团队申报系统”的开放时间暂定为2022年7月11日—8月9日，《申报书》填报模板需于系统开放后下发。学校将于8月9日前，完成网上审核和网上提报工作。

附件：山东省高等学校青年创新团队申报推荐排序表

法学院

2022年7月8日